Toi aussi, choisis de faire une différence dans les milieux de travail.
Choisir la CNESST
91 % du personnel considère que la CNESST offre une bonne qualité de vie au travail
Une organisation où la santé et le mieux-être des employés sont une priorité!
La CNESST prend soin de son personnel. Elle propose les avantages suivants :
- conciliation travail et vie personnelle
- horaire de travail flexible et adapté
- mode de travail hybride (présence au bureau et télétravail)
- accès à des programmes de :
- soutien financier pour les études et les activités physiques ou en lien avec le bien-être
- formation à l’entrée en fonction, selon l’emploi
- formation continue offerte à l’ensemble du personnel
La CNESST est certifiée Entreprise en santé.
Cela témoigne de notre engagement dans l’amélioration durable de la santé et du mieux-être au travail des membres de notre personnel.
95 %du personnel considère que son supérieur immédiat accorde de l’importance à la conciliation travail et vie personnelle.
Découvre nos conditions de travail
Les conditions de travail qu’offre la CNESST sont celles de la fonction publique québécoise, notamment :
- salaire compétitif
- 20 jours de vacances après la première année
- accumulation de congés payés pour maladie, événements familiaux et personnels
- 13 jours fériés par année
- assurances collectives
- régime de retraite à prestations déterminées
- possibilité de travailler dans nos bureaux partout au Québec
Informe-toi sur les avantages de travailler dans la fonction publique.
Toi aussi, choisis de contribuer à une mission inspirante et humaine
Tu souhaites t’épanouir professionnellement en mettant à profit tes talents?
Découvre nos perspectives de carrière et nos offres d’emploi.
