Escouade prévention auprès des travailleurs étrangers temporaires

L’Escouade prévention auprès des travailleurs étrangers temporaires (TET) vise à soutenir les TET et les employeurs qui les accueillent dans la compréhension et l’application des droits et obligations en matière de santé, de sécurité et de normes du travail.

Cette escouade offre des :

• ateliers en entreprise à l’intention des travailleurs étrangers
• activités d’aide-conseil personnalisée pour informer et soutenir les employeurs

Vous pouvez combiner les 2 activités selon les besoins de votre entreprise. C’est même recommandé!

Ateliers en entreprise

Des agentes et agents de prévention se rendent dans votre entreprise pour animer une séance d’information d’environ 30 minutes, en espagnol, en français ou en anglais, offerte gratuitement, selon vos disponibilités.

Les principaux sujets abordés sont :

• les droits et obligations des travailleurs étrangers temporaires et des employeurs en matière de normes du travail et de santé et sécurité du travail
• les risques et les mesures de prévention en matière de santé et sécurité du travail

Régions couvertes par le service

• Estrie
• Mauricie et Centre-du-Québec
• Montérégie
• Lanaudière

• Laurentides
• Laval
• Montréal

Avantages des ateliers

Les ateliers favorisent la mise en place d’un dialogue entre l’employeur et ses travailleurs en matière de droits du travail.

Les agentes et agents proposent également des outils efficaces pour accompagner les travailleuses et travailleurs ainsi que les employeurs dans leur travail.

L’Escouade offre l’occasion aux TET et aux employeurs qui les accueillent de poser des questions sur leurs droits et obligations au travail et les oriente sur les moyens disponibles pour aller chercher de l’information au besoin.

Activités d’aide-conseil personnalisée pour l’employeur

La CNESST offre aux employeurs qui accueillent des TET une activité d’aide-conseil d’information et de sensibilisation. Ce service, personnalisé et donné en virtuel, vise à soutenir les employeurs dans la compréhension et le respect des droits et obligations en matière de travail relatifs à ces travailleurs particuliers.