•  Comprendre et prévenir le harcèlement psychologique ou sexuel au travail

    ​Cet outil vise à aider les employeurs à respecter leurs obligations à l’égard de la loi et à comprendre ce qu’est le harcèlement psychologique pour bien le distinguer du droit de gestion de l’employeur. Il présente des exemples concrets et une démarche de prévention.
    Thèmes(s) : Normes du travail  
    Numéro de document : DC 200-1003
    Date de parution : 2019-10-24
    Type : Brochure
    Nombre de pages : 24
    Langue : Français
    Notes :
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